{"id":2714,"date":"2018-09-14T15:25:20","date_gmt":"2018-09-14T13:25:20","guid":{"rendered":"http:\/\/www.cassaedileterni.it\/index.php\/?p=2714"},"modified":"2024-12-06T11:49:09","modified_gmt":"2024-12-06T10:49:09","slug":"distacco-transnazionale","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.cassaedileterni.it\/index.php\/distacco-transnazionale\/","title":{"rendered":"Distacco Transnazionale"},"content":{"rendered":"

Informazioni sul distacco transnazionale<\/span><\/h4>\n

(vedi in altre lingue<\/a>)<\/span><\/p>\n

Come da Direttiva (UE)\u00a02018\/957 , i lavoratori inviati temporaneamente all\u2019estero\u00a0(\u201cdistaccati<\/em><\/u>\u201d) nell\u2019ambito di una prestazione di servizi hanno diritto all\u2019applicazione delle disposizioni del paese di destinazione per una serie di istituti, compresa la retribuzione, qualora pi\u00f9 favorevoli.<\/p>\n

Imprese straniere in Italia<\/span><\/h4>\n

Nel caso di\u00a0distacco in Italia per lavori edili da parte di una impresa stabilita all\u2019estero<\/strong>\u00a0(“distaccante<\/em><\/u>“), ci\u00f2 include l\u2019obbligo di iscrizione all\u2019ente bilaterale territorialmente competente nel luogo dei lavori per le prestazioni previste dai contratti collettivi per gli operai edili (“Cassa Edile<\/em>” o “Edilcassa<\/em>“) laddove non esista un ente che garantisca gli stessi standard di tutela all\u2019estero.<\/p>\n

In particolare, a fronte dei versamenti dovuti dalle imprese, la Cassa Edile\/Edilcassa garantisce le ferie retribuite, la tredicesima mensilit\u00e0 e altri servizi e prestazioni ai lavoratori, nonch\u00e9 rimborsi e premi per le imprese stesse.<\/p>\n

Per maggiori informazioni \u00e8 possibile visitare il\u00a0portale nazionale italiano sul distacco<\/a>, disponibile anche in lingua inglese, romena e tedesca, e la sezione dedicata sul sito web della Commissione Nazionale Paritetica per le Casse Edili (CNCE<\/a>), disponibile nelle lingue\u00a0italiana<\/a>\u00a0ed in\u00a0inglese<\/a>.<\/p>\n

Per iscriversi alla Cassa Edile di Terni \u00e8 necessario compilare e inviare il modulo multilingua (sotto riportato)\u00a0per le imprese in distacco allegando un documento tradotto in italiano che certifichi la registrazione come impresa nel paese di provenienza, ad esempio rilasciato dalla Camera di Commercio. \u00c8 possibile utilizzare la\u00a0versione ridotta del modulo\u00a0allegando anche la\u00a0comunicazione preventiva di distacco<\/a>\u00a0trasmessa alle autorit\u00e0 italiane tramite il portale ClicLavoro. L’impresa dovr\u00e0 inoltre trasmettere l’opportuna\u00a0scheda anagrafica multilingua (sotto riportata) per i lavoratori distaccati.<\/p>\n

A seguito dell\u2019iscrizione, l\u2019importo dovuto dall\u2019impresa che invia i lavoratori (distaccante) sar\u00e0 calcolato compilando la denuncia mensile tramite applicativo Mut per il quale la Cassa Edile di Terni rilascer\u00e0 apposite credenziali all\u2019Impresa\/Studio di Consulenza.<\/p>\n

L\u2019impresa distaccataria dovr\u00e0 altres\u00ec denunciare i lavoratori ospitati in distacco nei cantieri in cui opera tramite il medesimo sistema di denuncia, a propria garanzia in caso di eventuali errori o incongruenze (Vedi Comunicazione CNCE n.832 del 15\/12\/2022<\/a>)<\/span><\/span>.<\/p>\n

I dati trasmessi sono trattati a norma del Regolamento generale sulla protezione dei dati n. 2016\/679 (GDPR).<\/p>\n

Per l’invio dei moduli e per eventuali chiarimenti \u00e8 possibile scrivere a mut@cassaedileterni.it<\/a><\/p>\n

Modulistica multilingua (sito CNCE)<\/h4>\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
Lingua<\/strong><\/td>\nIscrizione impresa distacco (modulo completo)<\/strong><\/td>\nIscrizione impresa distacco (modulo ridotto<\/strong>)\u00a0[1]<\/a><\/td>\nAnagrafica lavoratore distaccato<\/strong><\/td>\n<\/tr>\n
Italiano<\/strong><\/em><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\n<\/tr>\n
English\/Inglese<\/strong><\/em><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\n<\/tr>\n
Shqip\/Albanese<\/strong><\/em><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\n<\/tr>\n
Polski\/Polacco<\/strong><\/em><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\n<\/tr>\n
Rom\u00e2n\u0103\/Rumeno<\/strong><\/em><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\n<\/tr>\n
Sloven\u0161\u010dina\/Sloveno<\/strong><\/em><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\n<\/tr>\n
Espa\u00f1ol\/Spagnolo<\/strong><\/em><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\nmodulo<\/a><\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n[1]\u00a0allegare\u00a0comunicazione preventiva di distacco<\/a><\/u><\/em><\/p>\n

 <\/p>\n

Sulla base di accordi di esenzione reciproca<\/u>, le imprese distaccanti estere iscritte presso la\u00a0BUAK<\/strong>\u00a0(Austria), la\u00a0CI-BTP<\/strong>\u00a0(Francia), la\u00a0SOKA-BAU<\/strong>\u00a0(Germania), e la\u00a0Cassa Edile Sammarinese<\/strong>\u00a0(San Marino) non sono tenute a registrarsi presso le Casse Edili\/Edilcasse italiane ma possono richiedere\u00a0l\u2019esonero<\/strong>\u00a0contattando direttamente la Cassa di affiliazione nel paese di invio.<\/p>\n

Imprese italiane all’estero<\/span><\/h4>\n

In caso di\u00a0distacco dall\u2019Italia verso l\u2019estero<\/strong>, invece, oltre alla\u00a0sezione dedicata<\/a>\u00a0sul sito web della Commissione Nazionale Paritetica per le Casse Edili (CNCE<\/strong><\/a>), \u00e8 consigliabile consultare le informazioni ufficiali disponibili per ciascun paese UE nei siti nazionali elencati nel\u00a0portale informativo sul distacco dell\u2019Unione Europea<\/a>.<\/p>\n

In virt\u00f9 dei sopracitati accordi, le imprese italiane regolarmente iscritte in Cassa Edile che distacchino operai edili presso Austria, Francia, Germania e San Marino possono richiedere l\u2019esonero dal versamento presso la Cassa estera competente inviando\u00a0tramite e-mail<\/a> i seguenti moduli debitamente compilati.<\/p>\n